Munkatárs kiválasztás tesztekkel

Munkatársak kiválasztása klasszikus módon: önéletrajz elemzéssel, telefonos és személyes interjúkkal,  tesztekkel, középvezető szintig. Elsősorban közvetlenül az ügyfelekkel kapcsolatba kerülő munkatársak és csoport-  és középvezetők kiválasztása a célterületünk.

Kifejezetten a hazai KKV szektor számára dolgoztuk ki, a Dinamikus kiálasztási eljárásunkat. Programunk dinamikusságát  a kiválasztási folyamat elemeire bontása és a kilépési pontok biztosítják. Ezáltal a teljes kiválasztási folyamatban külső szaktanácsadóként az együttműködésünk olyan szinten valósulhat meg, amilyen szinten az adott vállalat számára az a leghatékonyabb.

További információkért tekintse meg tematikus oldalainkat is!